В конце 2025 года была принята новая редакция закона, касающаяся страховых взносов на травматизм, которая вступает в силу в 2026 году. Хотя на первый взгляд изменения незначительны, бухгалтеры должны быть в курсе новых правил и льготных тарифов. В этой статье разберёмся, что именно сохраняется и какие условия применяются к льготным тарифам, пишет Дзен-канал "Лайфхаки 1С ? Первый бухгалтерский ? Инфоком".
Основные положения нового закона
Федеральный закон от 28.11.2025 № 434-ФЗ подтверждает, что в 2026 году правила расчёта и действующие тарифы остаются такими же, как и в 2025 году в соответствии с нормами прежнего федерального закона от 22.12.2005 № 179-ФЗ. Это значит, что методология расчётов остаётся стабильной, без каких-либо изменений в ставках или категориях риска.
Кому доступны льготные тарифы?
Льготный тариф в размере 60% от установленного взноса сохранится для особых категорий плательщиков:
- Организации и индивидуальные предприниматели могут применять льготы, если они выплачивают заработные платы инвалидам I, II и III группы. Это касается как трудовых, так и гражданско-правовых договоров, при условии уплаты взносов на травматизм.
- Общественные организации инвалидов, в случае, если среди их членов инвалиды (или их законные представители) составляют не менее 80% от общей численности, также могут рассчитывать на уменьшение ставок.
Каковы требования для применения льготы?
Для организаций, созданных по инициативе общественных организаций инвалидов, необходимо соблюсти следующие условия:
- Уставный капитал должен формироваться исключительно из вкладов профсоюзов инвалидов;
- Доля инвалидов в численности сотрудников должна быть не ниже 50%;
- Заработная плата инвалидов должна составлять минимум 25% от фонда оплаты труда.
Эти меры направлены на поддержку людей с ограниченными возможностями и стимулирование работодателей к найму таких работников. Несмотря на отсутствие изменений в тарифах, рекомендуется внимательно следить за соблюдением требований, чтобы избежать возможных доначислений и ошибок в расчётах.
