Граждане России получили уникальную возможность выйти на пенсию на два года раньше установленного возраста. Однако воспользоваться данной льготой смогут не все, а только те, кто остался без работы по причине ликвидации предприятия или сокращения штата, и не смогли найти новое место через службу занятости.
Кто может претендовать?
Сенатор Наталия Косихина рассказала о законодательно закрепленной мере, направленной на поддержку граждан, оказавшихся в трудной ситуации. Чтобы досрочно выйти на пенсию, необходимо соблюсти ряд условий:
- Увольнение по сокращению: Работник должен быть уволен из-за реорганизации или закрытия своего предприятия.
- Регистрация в центре занятости: Необходимо встать на учет и продолжительное время не находить подходящую работу.
- Пенсионные коэффициенты: Для женщин стаж должен составлять минимум 20 лет, для мужчин — 25.
Порядок оформления
После выполнения всех обязательных условий и подтверждения соответствующих обстоятельств, заявитель может подать заявление в Социальный фонд. Если все условия выполнены, пенсионные выплаты начнутся на два года раньше стандартного возраста выхода на пенсию.
Новая жизнь на горизонте
Это решение может стать важным шагом для многих россиян, находящихся в сложных жизненных ситуациях. Перспектива досрочно выйти на пенсию открывает новые горизонты для тех, кто сталкивается с трудностями на рынке труда. Возможность начать новый этап жизни станет значительным подспорьем для граждан, стремящихся обрести стабильность и спокойствие в будущем.
