Как зарплата влияет на вашу пенсию: секреты, о которых не говорят в отделе кадров

31 января 2026, 20:41

Итак, представьте двух работников: один водителем с официальной зарплатой в 50 тысяч рублей, другой менеджером с доходом в 150 тысяч, но большей частью в конверте. Кому из них будет проще обеспечить себе достойную пенсию? Парадокс, но чаще всего это оказывается водитель, ведь российская пенсионная система поощряет не столько высокий доход, сколько официальные отчисления с него. Пенсионные баллы формируются на основании стажа и легальных взносов, и даже небольшие ошибки в учете могут отнять у вас тысячи рублей ежемесячно.

Ваша будущая пенсия: формула, которую важно знать

Страховая пенсия по старости это не случайная цифра, а результат серьезного математического расчета, определяемого Федеральным законом 400-ФЗ О страховых пенсиях.

Формула выглядит так:

Пенсия = (Количество пенсионных баллов ? Стоимость одного балла) + Фиксированная выплата

Пенсионные баллы (ИПК). Это основной показатель вашего трудового стажа. Баллы начисляются только за те периоды, когда работодатель делает взносы в Социальный фонд России (СФР). Чем больше ваша официальная зарплата, тем больше количество баллов.
Стоимость балла. Государство ежегодно индексирует его. С 1 января 2026 года стоимость одного балла составляет 156,76 рубля.
Фиксированная выплата. Это гарантированная сумма от государства, которая также индексируется. В 2026 году она равна 9 584,69 рубля.

Чем более высокая зарплата, тем больше баллов и, в конечном счете, пенсия.

Три ключевых условия для выхода на пенсию в 2026 году

Для того чтобы получить положенные выплаты, необходимо выполнить три основных условия:

Возраст. В 2026 году женщины 1967 года рождения выходят на пенсию в 59 лет, а мужчины 1962 года в 64 года.

Минимальный стаж. Он должен составлять не менее 15 лет, засчитываются только те периоды, за которые уплачивались взносы, а также некоторые нестраховые периоды.

Минимальное количество баллов (ИПК). Необходимо иметь не менее 30 баллов, иначе пенсии не видать.

Опасности серой зарплаты и ошибки в документах

Что касается невозможности накопить баллы, существует несколько основных проблем:

Серая зарплата. Если ваш оклад на бумаге составляет лишь малую часть от реального дохода, то и баллы будут начислены только с этой части.
Работа без договоров. Без официального трудового контракта вы не только теряете баллы, но и стаж.
Ошибки в документах. Даже небольшие неточности в трудовой книжке могут серьезно сказаться на размере вашей будущей пенсии.

Чтобы избежать любого из этих негативных сценариев, необходимо учиться контролировать свою пенсионную историю и информироваться о всех аспектах.

Источник: Юридический навигатор: от прав к решениям